8月18日至22日，院人事处组织开展了为期一周的新员工岗前培训。此次培训结合我院工作实际与新职工需求，课程涵盖专业学习、实地调研、制度讲解等多个环节，共有来自院内各部门及下属北规弘都院的51名新员工参加。

培训伊始，院领导班子与新员工见面，对大家的加入表示热烈欢迎。市规划自然资源委党组成员、总规划师（兼）、市规划院院长石晓冬以《北规院·第一课》为主题，围绕“我们是谁”“我们往哪里去”，从职能定位、组织架构出发，并结合规划转型、科技引领、规划实施、改革创新四个维度，系统阐释了我院的发展方向，帮助大家快速建立整体认知。

院党委书记刘虹以“做新时代的好干部”为题；从我院的发展历程和成就切入，强调新员工在职业成长中要具备的能力与素养，并寄语大家“系好廉洁自律的第一粒扣子，走稳职场每一步”。刘虹还与新员工们共唱院歌《托起明天》，歌声中饱含归属感与对未来的期待。

在培训中，研究室主任工程师伍毅敏、首都所工程师石闻、副中心所副所长李秀伟分别讲解首都规划、核心区规划、副中心规划，帮助新员工搭建系统的知识框架。数字中心梁弘、崔浩分别介绍了“城律UrbanBeats”国土空间大数据计算平台的应用实践和网络信息安全知识，拓展了新员工的行业视野。总体所李翔结合自身经历分享成长心得；名城所李明扬则带来“常识——北规院规划师应该知道的北京与规划”的主题交流，帮助新员工夯实专业基础。

学员们实地调研走访了槐房再生水厂、北京规划展览馆、城市副中心自行车专用路、行政办公区、院新业务楼及副中心“三大建筑”等地。在规划展览馆，新员工将课堂所学与展示内容相互印证，对室内课程有了更全面的理解；工作坊中，通过模拟规划实操，直观体会了规划工作的过程，加深了对各专业协同与城市发展的认识。

院职能部门及团委向新员工介绍了各部门职责及业务对接流程；相关制度培训涵盖保密安全、财务制度、人事制度、行政等内容，帮助新员工尽快融入岗位。

此次岗前培训为新员工全面了解院情、明确后续提升方向、开启职业新征程打下了坚实基础。